Не просто работа — путь к вершинам: как Цербер вдохновляет сотрудников компании на победы

Сегодня, в уютном зале компании «Цербер», царила особая атмосфера: радость, гордость и теплое внимание к каждому присутствующему. По итогам ежегодной внутренней аттестации здесь чествовали сотрудников, проявивших выдающиеся результаты в трёх важных направлениях — физической подготовке, теоретических знаниях и огневой подготовке. Но главное — это не соревнование, а возможность личностного роста, поддержки и совместного праздника!

Аттестация в компании Цербер — это добрая традиция, продуманная с заботой о каждом сотруднике. Она помогает не только проверить знания и навыки, но и мягко подтолкнуть к новым вершинам: найти и усвоить полезную информацию, укрепить здоровье, почувствовать уверенность в своих силах. Руководство компании уверено: когда человек развивается — растёт и вся команда.
 

«Мы гордимся нашими сотрудниками, которые не только успешно справляются с ежедневными задачами, но и постоянно работают над собой», — отметил исполнительный директор Дмитрий Пяталов. — «Инвестиции в развитие персонала — это вклад в будущее нашей компании и обеспечение высочайшего качества услуг для наших клиентов».

На церемонии награждения звучали искренние аплодисменты тем, кто набрал наибольшее количество баллов. Победителям вручили заслуженные премии, памятные медали с гравировкой и сувениры, которые станут добрым напоминанием о трудолюбии и целеустремлённости. Важно отметить: похвалу и благодарность получили многие — ведь в «Цербере» ценят каждого, кто старается стать лучше.

«Мы не просто нанимаем сотрудников — мы вкладываемся в людей, — поделилась руководитель HR отдела Вероника Гордеева. — Поддержка, обучение, возможность расти — это не слова, а ежедневная практика. Когда человек чувствует, что его усилия замечены и важны, он раскрывается с новой силой. Сегодня мы гордимся всеми нашими коллегами!»

А завершился праздник так, как и полагается в дружной семье — тёплым чаепитием! За чашкой ароматного чая, вкусной пиццей и улыбками сотрудники делились впечатлениями, обсуждали планы и просто наслаждались моментом общения. Такие встречи сближают, напоминают: ты — часть надёжной и заботливой команды.

Компания «Цербер» ещё раз доказала: забота о персонале — это не громкие лозунги, а конкретные дела. Поощрение, развитие, внимание к деталям и человеческое отношение — вот что вдохновляет двигаться вперёд.

Поздравляем всех награждённых! Желаем всем новых побед, крепкого здоровья и вдохновения.