Эксперт Мирошников раскрыл секрет успешного резюме для карьеры

Бизнес-эксперт Дмитрий Мирошников рассказал, какие аспекты резюме привлекают работодателей. Среди важных факторов он отметил карьерную логику, решённые задачи и цифровые навыки. Юрист Александр Южалин напомнил о законных основаниях для увольнения сотрудников.

Эксперт в области бизнеса Дмитрий Мирошников подчеркнул, что резюме должно демонстрировать значимость соискателя, а не просто перечислять места работы и выполняемые функции. В интервью с «Газетой.Ru» он добавил, что работодатели обращают внимание на логику построения карьеры, решённые задачи и полученные результаты.

Важным аспектом также являются навыки работы с нейросетями, автоматизацией и другими цифровыми технологиями. Перед собеседованием руководители могут изучать социальные сети и профессиональные профили претендентов.

Как отметил Мирошников, возраст, количество дипломов и имя прежних работодателей постепенно теряют значение по сравнению со способностью решать задачи, принимать на себя ответственность и адаптироваться к изменениям.

Ранее юрист Александр Южалин в комментарии для НСН рассказал, что сотрудник может быть легально уволен за разглашение защищаемой законом или коммерческой тайны, а также персональных данных коллег.

Ранее мы освещали инициативы Федерация независимых профсоюзов России по улучшению трудовой грамотности населения. В предыдущих наших материалах мы уже упоминали, как организация стремится расширить знания граждан в области трудового права и их правоведческой подготовки с раннего возраста. Эти усилия направлены на вооружение молодёжи необходимыми знаниями для более осознанного выбора форм занятости и понимания своих трудовых прав и обязанностей.