Уваркина раскрыла масштабные законодательные изменения с 1 сентября

С 1 сентября в России начнут действовать новые законы. Евгения Уваркина, член бюджетного комитета Совфеда, подчеркнула защиту участников СВО от сокращений, ипотечные каникулы для семей и запрет на продажу вейпов на остановках.

С 1 сентября на территории России начнут действовать новые законодательные акты, направленные на защиту трудовых прав участников Специальной военной операции, предоставление ипотечных каникул для семей с детьми и регулирующие продажу вейпов и сигарет на остановках общественного транспорта. Эту информацию озвучила Евгения Уваркина, член бюджетного комитета Совета Федерации.

"Трудоустройство без барьеров. Мамы с детьми до трех лет теперь могут смело выходить на работу — испытательный срок для них отменили. И никакого 'посмотрим-подумаем' от работодателя. А участников СВО мы защитили от сокращений: если придется урезать штат, они будут в приоритете", - написала политик в своем Telegram-канале.

Парламентарий также разъяснила новый закон, ориентированный на семейную поддержку.

"Если родился второй ребенок, можно выдохнуть и не думать об ипотеке 18 месяцев — банк обязан дать каникулы. А студенческие семьи наконец-то получат приоритетное право на отдельные комнаты в общежитии", - пояснила она.

Уваркина добавила:

"Даже в самой дальней деревне, где нет аптеки, появится аптека на колесах."

Она отметила, что люди с инвалидностью смогут свободно путешествовать, так как туристические объекты обязаны обеспечить все необходимые условия для беспрепятственного доступа. Эта норма закреплена в законодательных изменениях.

Также начнет действовать закон, запрещающий продажу вейпов и сигарет на остановках общественного транспорта, чтобы "дети не дышали дымом и не соблазнялись", - подчеркнула политик.

Кроме того:

"Любой, кто чувствует, что азартные игры начинают управлять (его – ред.) жизнью, сможет поставить самозапрет на госуслугах или через МФЦ", - напомнила сенатор. "Сентябрь — время нового. И мы правда старались, чтобы это новое было лучше старого", - заключила Уваркина.

Ранее мы писали о заявлении Минтруда, подтверждающем, что в России дни ежегодного оплачиваемого отпуска продолжают накапливаться даже во время нахождения работника в декретном отпуске. Такая практика касается как отпуска по беременности и родам, так и отпуска по уходу за ребенком. Тем не менее, важно отметить, что только период декретного отпуска засчитывается в общий трудовой стаж, что позволяет в дальнейшем начислять дополнительные дни отдыха.